La part de l'informel dans l'apprentissage
Jay Cross met en ligne le premier jet d’un essai fascinant sur la part de l’apprentissage informel et de l’apprentissage formel. Selon Cross, les apprentissages informels, c’est-à-dire ceux que l’on fait naturellement dans notre milieu de travail ou au travers de nos connections, représentent 80 % de tous les apprentissages : « Workers who know more get more accomplished. People who are well connected make greater contributions than those who are not. » Les tenants du socioconstructivisme et du connectivisme seront ravis.
Par ricochet :
Le connectivisme (néo socioconstructivisme)
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